BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Hillerød er en kommune i rivende udvikling. Det er en ambitiøs vækstkommune, der vokser i forhold til befolkning, virksomheder, kultur og uddannelser. Det er en metropol i Nordsjælland, og ikke mindst er det en markant og stor uddannelsesby. Som ny direktør med ansvar for børn, skoler og familier får du mulighed for at blive en central del af dette, og du får rig mulighed for at præge udviklingen i de kommende år.
Du vil træde ind i en kommune, der er meget optaget af at skabe konstruktive, holdbare og gode løsninger for de unge og familierne. Du vil opleve et stort og vedvarende engagement i, at de har de godt og får de bedst mulige muligheder for at trives og udvikles. Det politiske klima er konstruktivt og respektfuldt. Det er et ambitiøst byråd, der sætter barren højt i forhold til nye mål og de langsigtede ambitioner.
Den administrative organisation er gennemsyret af et højt fagligt niveau og en stor faglig stolthed. Man går i dybden, og man gør sig umage. Det er en flad organisation, hvor der er en solid tradition for at arbejde helhedsorienteret og tænke på tværs af fag- og sagsområder. Kommunen er kendetegnet ved en uformel og uhøjtidelig omgangstone. Man teoretiserer ikke unødigt, og der er et tydeligt fokus på at skabe løsninger, der fungerer i virkeligheden.
Stillingen
Du vil referere til kommunaldirektøren og indgå i direktionen, der består af fem personer. Du vil få det overordnede ansvar for børn-, skole- og familieområderne og for betjening af ét politisk udvalg, nemlig Børn, Familie, og Ungeudvalget. Du får tre afdelingschefer i reference, og der er i alt ca. 1.750 medarbejdere på områderne.
Generelt er der hele vejen rundt om direktørområdet tale om veldrevne, velorganiserede og velfungerende afdelinger og institutioner. Byråd og udvalg arbejder med udgangspunkt i et ambitiøst og langsigtet perspektiv, hvor man er tydelig mht. de mål og pejlemærker, som man stræber efter. Den strategiske ramme for området – og dermed også for en del af dit kommende arbejde – er sammenfattet i dokumentet ’Fælles Børn – Fælles Ansvar – Den røde tråd i arbejdet med børn, unge og familier i Hillerød Kommune’.
Ovenstående betyder ikke, at der ikke er nok at tage fat på som ny direktør. Der vil være masser af både svære opgaver og komplekse udfordringer, men der er i kraft af klare politiske strategier og en veldrevet organisation et godt afsæt for at løse disse på en konstruktiv og holdbar måde uden at gå på kompromis med et højt fagligt niveau.
Vores forventninger
Vi forventer, at du har solid erfaring med ledelse på et strategisk niveau fra et eller flere af de områder, som du bliver direktør for. Du har længerevarende erfaring fra en større politisk ledet organisation. Du har som selvstændig motivation at ville arbejde for det lokale demokrati.
Som et naturligt element har du god indsigt i offentlig økonomistyring og offentlig forvaltning.
Du er en værdibaseret topleder, der praktiserer en dialog- og tillidsbaseret ledelsesstil, hvor du evner at lytte, anerkende og involvere. Du har en uformel omgangstone og er i det hele taget kendetegnet ved en uhøjtidelig og imødekommende (samarbejds)stil.
Yderligere information
Vi har udarbejdet en uddybende job- og personprofil, hvor du finder yderligere oplysninger om stillingen, forventningerne og processen. Den finder du her: https://www.hillerod.dk/nyheder-og-fakta/job-i-hillerod-kommune/stillingsprofil/
Hvis du har yderligere spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte kommunaldirektør Erik Nygreen på tlf. 72 32 00 02 eller partner i Genitor Jens Marcussen på tlf. 31 41 05 87 eller jm@genitor.dk.
Ansøgningsfristen er den 26. januar 2024, og du ansøger via Hillerød Kommunes hjemmeside: https://bitly.ws/38Dew.
Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 54.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. I Hillerød Kommune har vi røgfri arbejdstid.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hillerød Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Personaleafdelingen, Trollesmindealle, 3400 Hillerød
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 26-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5968231