Nordsjællands Hospital (Hillerød): Gynækologisk overlæge/afdelingslæge

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Til Gynækologisk Obstetrisk Afdeling, Nordsjællands Hospital Hillerød søger vi en gynækologisk overlæge/afdelingslæge pr. 1. januar 2024 (eller snarest derefter) med interesse for det almen gynækologiske område og gerne med special interesse inden for enten endokrinologi/fertilitet eller urogynækologi.

Vi tilbyder:

  • Ansættelse i en velfungerende afdeling, hvor medarbejderne passer på hinanden
  • At du bliver en del af et ambitiøst team bestående af 10 overlæger inkl. en professor og 5 afdelingslæger
  • Fagligt og organisatorisk ansvar
  • En afdeling med høj medarbejder- og patienttilfredshed
  • Et godt arbejdsmiljø med fokus på faglighed, gensidig respekt og plads til humor
Vi forventer, at du:

  • Er speciallæge i gynækologi og obstetrik
  • Arbejder evidensbaseret og gerne bidrager til forskning og faglighed i afdelingen
  • Kan varetage og være med til at udvikle afdelingens benign gynækologiske funktion, gerne indenfor et af ovenstående subspecialer
  • Har organisatoriske evner
  • Kan indgå i afdelingens akutte obstetriske og gynækologiske funktioner herunder vagtfunktionerne
  • Er engageret og kan bevare overblikket i akutte situationer
  • Har gode samarbejdsevner – også tværfagligt
Afdelingen:
Varetager funktioner indenfor både gynækologi og obstetrik. Obstetrisk varetages ca. 4000 fødsler om året. Gynækologisk har afdelingen stor operativ kapacitet med ca. 12 ugentlige operationslejer fordelt på COP, dagkirurgisk afsnit og Friklinikken i Frederikssund. Afdelingen er normeret til ca. 50 læger, heraf ca. 20 læger i uddannelsesstillinger. Afdelingen er forskningsaktiv med flere ph.d.-studerende og prægraduate forskningsårs-studerende. Afdelingen deltager i uddannelsen af medicinstuderende er kåret som bedste uddannelsesafdeling i 2022. Afdelingen deltager derudover i speciallægeuddannelsen i gynækologi og obstetrik samt almen medicin. Afdelingen har høj medarbejdertrivsel og patienttilfredshed.

Gynækologisk team har indsatsområder indenfor:

  • Urogynækologisk klinik med udredning og behandling af prolaps og inkontinens med minimal care samt urogynækologiske operationer i specialiseret tværfagligt team
  • Fertilitetsklinik med stimulations- og inseminationsbehandling samt IVF/ICSI-behandling i samarbejde med Fertilitetsklinikken, Juliane Marie Centret, Rigshospitalet
  • Almen gynækologi med bl.a. endokrinologi
  • Minimal invasiv kirurgi med ambulant minihysteroskopi såvel som operativ hysteroskopi
  • Laparoskopisk kirurgi
  • Palliativ behandling af patienter med gynækologiske cancersygdomme
Obstetrisk team har indsatsområder omkring:

  • Akut modtagelse for gravide
  • Fødegang med 11 fødestuer, heraf to klinikstuer
  • Barselafsnit og neonatalafsnit, hvor mødre er medindlagt under obstetrisk behandlingsansvar
  • Tidlig Indsats funktion for sårbare gravide, trombofili-ambulatorium, tværfagligt bristningsambulatorium og ambulatorium for gestationel diabetes og svært overvægtige gravide
  • Ambulatorium for gravide med sonografer, føtalmedicinere og obstetrikere. Føtalmedicinsk team er en del af obstetrisk team og består af 3 overlæger og 13 sonografer. Der foretages årligt ca. 17.000 skanninger, og ca. 400 invasive indgreb
Overlægen/afdelingslægen refererer til cheflægen. Ansøgeren indgår i bagvagtslaget. Afdelingen har en arbejdstilrettelæggelse med arbejdstid fra 8.00 til 15.24, herefter fortsætter to forvagter og to bagvagter frem til klokken 18.00, mens en forvagt og to bagvagter har vagt fra 17.30 til 8.30 i tilstedeværelsesvagt. Stillingen indeholder dagfunktioner inden for gynækologien samt vagter med funktion i både gynækologisk og obstetrisk team.

Løn - og ansættelsesforhold:
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til cheflæge Signe Perlman, mail: signe.perlman.01@regionh.dk eller telefon 4829 3706.

Ansøgning:
Ansøgning med CV udformet i henhold til de syv lægeroller sendes elektronisk.
Ansøgningsfrist mandag d. 25. september 2023. Samtaler forventeligt ultimo uge 39.









Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Hillerød Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Nordsjællands Hospital (Hillerød), Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 25-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=251463&DepartmentId=18823&MediaId=4733&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5904640

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet